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  • 學歷要求:本科|工作經驗:不限|要求專業:不限||招聘人數:1人|發布日期:2019-10-16
  • 申請職位
  • 崗位職責: 1、制定企業文化培訓管理工作規劃; 2、企業文化培訓隊伍建設; 3、負責伊利文化建設標準的制訂與確立,負責部署、指導、協調和考評伊利文化建設工作; 4、組織、策劃和實施文化活動; 5、負責公司文化價值觀落地工作策劃與推進; 6、伊利文化氛圍的營造和傳播渠道的建立; 7、跨文化管理落地執行; 更多詳細...
  • 學歷要求:本科|工作經驗:不限|要求專業:不限||招聘人數:2人|發布日期:2019-10-14
  • 申請職位
  • 崗位職責: 1.根據客戶需求,及時、準確輸出人力資源相關數據; 2.對人力資源數據進行深入挖掘,建立數據分析模型,輸出數據分析報告; 3.人力資源大數據平臺搭建和管理。 任職資格: 1.本科及以上學歷,統計學、數學、計算機及經濟學相關專業,在校期間參與相關項目(涉及數據整理、統計和分析); 2.保密和客戶服務意識強; 3.具 更多詳細...
  • 學歷要求:本科|工作經驗:不限|要求專業:不限||招聘人數:10人|發布日期:2019-10-08
  • 申請職位
  • 崗位職責: 1.對接社保局,每月進行所服務機構人員的社保的增減手續辦理; 2.幫助員工辦理各類保險的享受; 人事業務辦理: 1.辦理本地相關人事類入職、離職手續; 2.依據客戶需求,辦理相關證明類文件的用印及發放; 3.依據制度,辦理勞動合同續簽、變更; 4.依據法律法規要求,完成年度、季度勞動用工備案; 5.依據法律法規 更多詳細...
  • 學歷要求:本科|工作經驗:不限|要求專業:不限||招聘人數:1人|發布日期:2019-10-08
  • 申請職位
  • 崗位職責: 1、總部及外埠景區創建及管理; 2、重要參觀接待及商務接待; 3、客源拓展與關系維護; 4、工業旅游營銷活動策劃與實施; 5、旅游紀念品開發; 6、公司領導商務接待; 7、接待資源整合。 任職資格: 1.本科及以上學歷,英語專業優先 ; 2.品行端正 更多詳細...
  • 學歷要求:本科|工作經驗:不限|要求專業:不限||招聘人數:3人|發布日期:2019-10-08
  • 申請職位
  • 崗位職責: 1.參與人力共享中心新產品開發及發布工作; 2.負責一線人員績效業務的系統建設工作,不斷推動系統優化; 3.協助業務遷移單位完成績效指標在績效系統中的設置及變更維護工作; 4.高質量承接并完成上級安排的臨時性工作; 5.負責海外人事信息系統的方案設計及落地; 6.負責研究并梳理海外人員信息維護標準; 7.負責不斷 更多詳細...
  • 學歷要求:本科|工作經驗:不限|要求專業:不限||招聘人數:2人|發布日期:2019-10-08
  • 申請職位
  • 崗位職責: 1.依據HRSSC薪酬福利組組織架構設置; 2.確保數據信息的準確性與保密性,不斷提升工作效率; 3.薪酬核算結果交付,提高服務準確率與合規性; 4.薪酬核算進度控制,保障上賬及時性; 5.薪酬信息錄入E-HR系統按時、準確,數據輸出準確; 6.為員工提供快速且高質量的薪酬發放服務,并答疑解惑; 7.從執行操作層 更多詳細...
  • 學歷要求:本科|工作經驗:不限|要求專業:不限||招聘人數:2人|發布日期:2019-09-25
  • 申請職位
  • 崗位職責: 1、按照人才甄選程序嚴格執行招聘工作; 2、負責招聘相關的流程管理及完善,協助完成共享服務平臺的建設與上線運行; 3、負責招聘渠道合同的線上維護工作及招聘相關費用(獵頭費、渠道費等)的報銷; 4、不斷提升服務質量,確保內、外部客戶業務需求得到及時、準確響應,持續提升客戶滿意度; 5、完成領導交代的其他臨時工作。 任 更多詳細...
  • 學歷要求:本科|工作經驗:不限|要求專業:不限||招聘人數:1人|發布日期:2019-09-25
  • 申請職位
  • 崗位職責: 1.流程管理體系搭建: (1)承接集團流程管理規劃,搭建共享中心流程管理組織; (2)依托集團流程管理項目,搭建共享中心流程框架,為流程優化奠定基??; (3)組織內部流程管理培訓,對共享中心流程管理專兼職人員進行流程專業知識的賦能和培養。 2.流程優化工作推動: (1)組織推動年度重大流程優化項目,組織進行內部業務 更多詳細...
  • 學歷要求:大專|工作經驗:1-2年|要求專業:工商管理類||招聘人數:1人|發布日期:2019-09-25
  • 申請職位
  • 工作內容: 1、負責N維軟件公司的行政總體規劃; 2、負責N維軟件客戶技術協議、服務協議及相關文檔的起草、編輯、打印工作; 3、負責公司酒店客戶的服務費、維護費的收??; 4、負責員工招聘、面試、員工入職手續的辦理、勞動合同的簽訂,維護員工關系; 5、負責員工工資、績效、社保的核算與繳納; 6、公司基本存款賬戶的對賬單打印、辦理 更多詳細...
  • 學歷要求:本科|工作經驗:1-2年|要求專業:不限||招聘人數:1人|發布日期:2019-09-20
  • 申請職位
  • 崗位職責:1、協助總經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。2、協助審核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理。3、各項規章制度監督與執行。4、參與公司績效管理、獎懲辦法的執行等工作。5、協助公司負責人進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務。7、會務安排:做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。8 更多詳細...

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